De Vereniging van Medici in Suriname (VMS) uit ernstige zorgen over recente ontwikkelingen binnen het Staatsziekenfonds (SZF). Aanleiding zijn signalen dat de directie adviseurs met hoge salarissen op de loonlijst heeft geplaatst en dat middelen van het fonds ook voor andere doeleinden dan patiëntenzorg zijn aangewend. Volgens een verklaring uitgegeven door het bestuur van de VMS raakt dit de kern van vertrouwen en verantwoord bestuur binnen een zorgsysteem dat al jaren onder zware druk staat.

De gezondheidszorg verkeert al geruime tijd in een structurele crisis. Tekorten aan medicijnen en medische verbruiksartikelen, logistieke knelpunten en het aanhoudende vertrek van gekwalificeerd zorgpersoneel naar het buitenland hebben het systeem aanzienlijk verzwakt. Patiënten ondervinden hiervan dagelijks de gevolgen.

Tegen deze achtergrond vervult het SZF een strategische rol. De recente onthullingen over dubieuze financieringsconstructies en het aanstellen van adviseurs zonder directe meerwaarde voor de zorg roepen volgens de VMS fundamentele vragen op over prioriteiten en interne controle binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheid bij directie en bestuur
In een periode waarin middelen schaars zijn en zorginstellingen moeite hebben om basisvoorzieningen op peil te houden, is elke besteding die niet direct bijdraagt aan patiëntenzorg moeilijk te verantwoorden, stelt het bestuur van de VMS.

De vereniging benadrukt dat zowel directie als bestuur bij de aanstelling en aanvaarding van functies binnen het SZF volledig berekend moeten zijn op de complexe en verantwoordelijke taak die zij dragen. Het gaat immers om een juiste en verantwoorde besteding van kostbare middelen ten behoeve van circa 80 procent van de verzekerden in Suriname, goed voor jaarlijks miljarden Surinaamse dollars. Volgens de VMS baart ook de controle op het fonds ernstige zorgen, terwijl de kwaliteit van de zorg onder druk blijft staan.

Oproep tot versterking en professionalisering
De VMS acht het noodzakelijk dat het SZF organisatorisch wordt versterkt. Dat vraagt om deskundige professionals met aantoonbare financiële en bestuurlijke ervaring, én met een diepgaand begrip van de zorgpraktijk. Verantwoorde en doordachte beleidskeuzes moeten daarbij centraal staan.

De VMS beschouwt het als haar verantwoordelijkheid om actief bij te dragen aan een zorgstelsel dat effectief, duurzaam en rechtvaardig functioneert. Transparantie, professionaliteit en samenwerking met alle stakeholders zijn volgens de vereniging essentieel om het vertrouwen in het systeem te herstellen.

De VMS spreekt uit bereid te zijn haar bijdrage te leveren aan de noodzakelijke hervormingen.