Vandaag is een gezamenlijke leergang gestart voor zorgprofessionals die werkzaam zijn binnen de ouderenzorg. Met dit initiatief willen drie zorginstellingen hun krachten bundelen om kennis te vergroten, ervaringen te delen en de kwaliteit van zorg voor senioren verder te verbeteren.

De deelnemende instellingen zijn Woonzorg Centrum Wiesje, Bejaardencentrum Majella en Prinses Margriet Seniorenresort. Het initiatief voor de leergang is ontwikkeld door de directie van Prinses Margriet Seniorenresort.

Vanuit de overtuiging dat samenwerking en kennisuitwisseling essentieel zijn voor toekomstbestendige ouderenzorg, is een programma samengesteld dat inspeelt op actuele en relevante thema’s binnen de sector. De aftrap staat in het teken van het verbeteren van de kwaliteit van leven van mensen met dementie. Dit onderwerp vormt een belangrijke pijler binnen de ouderenzorg en vraagt om verdieping en praktische handvatten voor zorgverleners.

In de maanden daarna komen diverse onderwerpen aan bod, waaronder basiszorg, ziekteleer, communicatie en ethiek. Ook andere relevante thema’s zullen worden behandeld, afgestemd op de behoeften van de deelnemende instellingen. Een bijzonder onderdeel van de leergang is dat de bijeenkomsten afwisselend plaatsvinden op de locaties van de drie organisaties. Hierdoor krijgen deelnemers de gelegenheid om bij elkaar “in de keuken te kijken”, ervaringen uit te wisselen en van elkaars werkwijzen te leren.

De leergang wordt naar verwachting eind 2026 afgerond. Deelnemers ontvangen na succesvolle afronding een certificaat als erkenning voor hun inzet en opgedane kennis.

Met dit initiatief zetten Woonzorg Centrum Wiesje, Bejaardencentrum Majella en Prinses Margriet Seniorenresort een belangrijke stap richting verdere professionalisering en samenwerking binnen de Surinaamse ouderenzorg.